Google et Apple déconseillent les voyages à l'étranger aux détenteurs de visa

Les géants de la tech émettent des conseils de voyage en raison des retards de visas

Dans un développement majeur affectant des milliers de travailleurs étrangers du secteur technologique, Alphabet (Google) et Apple ont diffusé des notes internes déconseillant fortement aux employés détenteurs de visas de travail américains de voyager à l'étranger. Ceci est dû à des retards importants dans l'obtention des tampons de visa dans les ambassades et consulats du monde entier. Selon des rapports de Business Insider, certains consulats américains connaissent des délais allant jusqu'à 12 mois, exposant les employés au risque de se retrouver bloqués hors des États-Unis s'ils voyagent.

Le nouveau filtrage des réseaux sociaux crée des goulets d'étranglement

Ces retards sans précédent sont la conséquence de nouvelles exigences de vérification des réseaux sociaux mises en œuvre par l'administration Trump plus tôt ce mois-ci. Ces procédures renforcées, qui obligent les demandeurs de visa H-1B à rendre publics leurs comptes de médias sociaux pour examen consulaire, ont créé d'importants goulets d'étranglement dans le système de traitement. « Les nouvelles exigences de l'administration ont pratiquement paralysé le processus d'obtention du tampon de visa dans de nombreux endroits », a déclaré l'avocate en immigration Sarah Chen, qui représente plusieurs entreprises technologiques. « Ce qui prenait des semaines prend maintenant des mois, et dans certains cas près d'un an. »

L'avertissement concerne spécifiquement les détenteurs de visas H-1B, H-4, F, J et M, selon la note interne de Google. Le programme de visa H-1B, qui permet aux entreprises américaines d'embaucher des travailleurs étrangers dans des professions spécialisées, est particulièrement crucial pour le secteur technologique. Comme le souligne l'entrée Wikipedia sur le visa H-1B, ce programme est politiquement controversé mais reste essentiel pour les entreprises technologiques à la recherche de talents spécialisés.

La forte dépendance de l'industrie tech au talent étranger

Ces avertissements de voyage soulignent la forte dépendance de l'industrie technologique vis-à-vis des travailleurs étrangers. Selon un rapport de Forbes, les grandes entreprises technologiques américaines continuent de dominer le programme de visa H-1B en 2025, reflétant la demande constante de talents technologiques spécialisés. « Il ne s'agit pas seulement d'un inconvénient, il s'agit de la continuité des activités », a expliqué l'analyste de l'industrie technologique Michael Rodriguez. « Google, Apple et d'autres géants de la tech dépendent de ces travailleurs qualifiés pour l'innovation et le développement de produits. Lorsque leur mobilité est limitée, cela affecte l'ensemble des opérations. »

La situation s'est aggravée depuis des mois. En septembre 2025, Alphabet, la société mère de Google, avait déjà fortement déconseillé à ses employés de voyager à l'étranger et encouragé les détenteurs de visa H-1B à rester aux États-Unis, selon un e-mail consulté par Reuters. Les avertissements actuels représentent une escalade de ces inquiétudes alors que les retards de traitement se sont aggravés.

Contexte plus large de la politique d'immigration

Ces conseils de voyage interviennent dans un contexte de changements plus larges dans la politique d'immigration sous l'administration Trump. Comme le rapporte Reuters, l'administration a ordonné début décembre 2025 des procédures de vérification renforcées pour les demandeurs de visa H-1B. De plus, l'administration a fixé des frais de 100 000 dollars pour les nouvelles demandes de visa H-1B à partir de septembre 2025, une mesure critiquée par les groupes d'entreprises et les défenseurs de l'immigration.

« Nous assistons à une tempête parfaite de politiques restrictives », a noté l'experte en politique d'immigration, le Dr Elena Martinez. « La combinaison de coûts exorbitants, d'exigences de vérification renforcées et maintenant de ces retards de traitement crée un environnement où les travailleurs étrangers qualifiés sont de plus en plus réticents à venir ou à rester aux États-Unis. »

Impact sur les employés et les familles

Pour les employés concernés, ces restrictions de voyage créent des défis personnels et professionnels. De nombreux travailleurs étrangers de la tech ont de la famille à l'étranger et voyagent habituellement pour les fêtes ou les urgences familiales. Les nouvelles restrictions signifient qu'ils doivent choisir entre voir leurs proches et conserver leur statut légal aux États-Unis. « Mes parents sont âgés et vivent en Inde », a partagé un ingénieur logiciel de Google souhaitant rester anonyme. « L'idée que je pourrais ne pas pouvoir retourner à mon travail et à ma vie ici si je leur rends visite est terrifiante. On a l'impression d'être pris en otage par la bureaucratie. »

Les retards affectent également les membres de la famille. Les détenteurs de visa H-4 – généralement les conjoints et enfants des travailleurs H-1B – sont confrontés à des restrictions similaires, ce qui signifie que les familles ne peuvent pas voyager ensemble sans risquer la séparation ou un séjour prolongé à l'étranger.

Implications commerciales et perspectives d'avenir

Les conseils de voyage ont des implications significatives pour les opérations commerciales. La collaboration internationale, les conférences et les réunions avec les clients nécessitent souvent des déplacements, et les entreprises technologiques pourraient devoir repenser leur façon de faire des affaires à l'échelle mondiale. Certaines entreprises étudieraient des alternatives virtuelles pour les engagements internationaux, tandis que d'autres envisageraient de déplacer certaines activités ou équipes vers des pays ayant des politiques d'immigration plus prévisibles.

Pour l'avenir, les avocats en immigration conseillent que la situation ne s'améliorera probablement pas rapidement. « Tant qu'il n'y aura pas de changement de politique ou d'investissements significatifs dans le personnel consulaire et la capacité de traitement, ces retards persisteront », a déclaré l'avocate Chen. « Les entreprises et les employés doivent planifier en considérant que c'est la nouvelle norme pour un avenir proche. »

Ni Google ni Apple n'ont souhaité commenter publiquement les notes internes lorsqu'ils ont été contactés par Reuters. Cependant, le fait que deux des plus grandes entreprises technologiques au monde aient émis de tels avertissements souligne la gravité de la situation et son impact potentiel sur l'économie de l'innovation américaine.