Massenentlassungen während US-Regierungsschließung

Trump-Regierung entlässt über 4000 Bundesangestellte während Regierungsschließung, beispiellose Massenentlassungen. Finanzen und Gesundheit am stärksten betroffen. Gewerkschaften reichen Klage ein.

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Massenentlassungen während US-Regierungsschließung

In einem beispiellosen Schritt während einer Regierungsschließung hat die Trump-Regierung mehr als 4.000 Bundesbeamte bei verschiedenen Regierungsbehörden entlassen. Die Massenentlassungen, die am 1. Oktober 2025 begannen, stellen einen dramatischen Bruch mit früheren Shutdown-Praktiken dar, bei denen Mitarbeiter typischerweise unbezahlten Zwangsurlaub erhielten, aber nicht entlassen wurden.

Welche Ministerien waren am stärksten betroffen?

Das Finanzministerium verzeichnete die höchste Anzahl an Entlassungen mit 1.446 entlassenen Mitarbeitern, gefolgt vom Gesundheitsministerium, wo zwischen 1.100 und 1.200 Mitarbeiter ihre Arbeit verloren. Andere betroffene Behörden sind Handel (315 Mitarbeiter), Bildung (466), Energie (187), Innere Sicherheit (176) sowie Wohnungsbau und Stadtentwicklung (442). Die Entlassungen, offiziell als "Reductions in Force" (RIFs) bezeichnet, haben weitverbreitete Unsicherheit unter den Bundesangestellten geschaffen.

Politische Anschuldigungen eskalieren

Präsident Trump gibt den Demokraten die alleinige Schuld am Shutdown und den darauffolgenden Entlassungen. "Sie haben damit angefangen," erklärte Trump und fügte hinzu, dass viele der entlassenen Mitarbeiter "nicht geeignet" für ihre Positionen gewesen seien. Der Präsident hatte zuvor damit gedroht, "viele" Bundesangestellte zu entlassen, wobei er speziell diejenigen ins Visier nahm, die er als "demokratisch orientiert" beschrieb.

Demokratische Führer haben zurückgeschlagen, wobei der demokratische Fraktionsführer im Senat, Chuck Schumer, erklärte: "Niemand zwingt Trump dazu. Das ist absichtliches Chaos." Die politische Pattsituation hat sich vertieft, da beide Parteien an ihren Positionen zur Regierungsschließung von 2025 festhalten, die begann, als der Kongress keine Haushaltsgesetzgebung für das Fiskaljahr 2026 verabschieden konnte.

Rechtliche Herausforderungen nehmen zu

Gewerkschaften für Bundesangestellte haben schnell rechtliche Schritte gegen die Regierung eingeleitet. Die American Federation of Government Employees und die American Federation of State, County and Municipal Employees haben eine Klage eingereicht, in der behauptet wird, dass Entlassungen während eines Shutdowns illegal seien. Gewerkschaftsvertreter argumentieren, dass "nichts im Antideficiency Act oder einem anderen Gesetz RIFs von Mitarbeitern in Behörden oder Programmen mit Finanzierungsunterbrechung autorisiert."

Ein Bundesrichter wird den Fall an diesem Mittwoch verhandeln, wobei die Gewerkschaften eine einstweilige Verfügung beantragen, um weitere Entlassungen zu stoppen. Die rechtliche Herausforderung behauptet, dass die Regierung Bundesangestellte als "Bauernopfer in Kongressverhandlungen" verwendet und dass die Entlassungen etablierte Bundesarbeitsschutzbestimmungen verletzen.

Breitere Auswirkungen auf Regierungsdienste

Der Shutdown hat etwa 900.000 Bundesangestellte betroffen, die unbezahlten Zwangsurlaub erhalten haben, während weitere 700.000 ohne Bezahlung arbeiten. Obwohl wesentliche Dienste wie Medicare, Medicaid und Transportsicherheit weiterlaufen, sehen sich viele Behörden, darunter die National Institutes of Health, Centers for Disease Control and Prevention und Ernährungsunterstützungsprogramme, mit teilweisen oder vollständigen Betriebseinstellungen konfrontiert.

Nationale Museen, Parks und Zoos haben ihre Türen geschlossen, was Millionen von Amerikanern betrifft, die auf diese Dienste angewiesen sind. Die beispiellose Natur der Entlassung von Mitarbeitern während eines Shutdowns hat Bedenken über die langfristigen Auswirkungen auf Regierungsoperationen und Mitarbeiterzufriedenheit geweckt.

Historischer Kontext

Dieser Shutdown markiert den 11. in der US-Geschichte, der zu Einschränkungen der Regierungsdienste führt, und den dritten unter Präsident Trump. Es ist jedoch das erste Mal, dass Massenentlassungen während einer Finanzierungsunterbrechung stattfinden. Frühere Shutdowns betrafen typischerweise Zwangsurlaub, bei dem Mitarbeiter ohne Bezahlung nach Hause geschickt wurden, aber ihre Positionen behielten und rückwirkende Bezahlung erhielten, sobald die Finanzierung wiederhergestellt war.

Die aktuelle Situation stellt eine signifikante Eskalation in den Shutdown-Taktiken dar, wobei die Regierung behauptet, die Entlassungen seien notwendig, um wesentliche Dienste zu finanzieren, während Kritiker das Weiße Haus beschuldigen, den Shutdown zu nutzen, um politische Ziele zu fördern und politische Gegner zu bestrafen.

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